3月12日下午，学校召开2026年新学期工作会议。学校董事长罗欣，校长解庆林，党委书记甘勇，副校长罗捷、李桂华、陈玲萍、刘跃峰，党委副书记李飞，财务总监霍东渤出席会议，全体中层干部、院长助理、二级党组织副书记、教研室主任参与会议。会议由副校长陈玲萍主持。

会议现场

副校长陈玲萍主持会议

甘勇书记在讲话中就2026年学校党建工作展开部署。一是聚焦深化与引领上拿出更实举措，要抓实理论武装，抓实暖心工程；二是聚焦过硬与创新上打造品牌，要让党建品牌亮起，组织生活活起来，党务队伍强起来；三是聚焦融合与增效上实现更大作为，在机制上深度融合，在行动上精准发力，在宣传上聚焦内涵；四是聚焦赋能与转型上体现更高水平，让党建管理智慧化，AI赋能常态化；五是聚焦合力与文化上展现更新气象，做好团结引领，深耕校园文化，筑牢安全底线。希望全体教职工，深刻领会2026年工作中的“六个明确”，挑重担、优路径、抓落实，主动作为，真抓实干，迎难而上，抓住AI时代机遇，应对变革挑战。

党委书记甘勇部署2026年学校党建工作

解庆林校长总结了2025年的工作，对全体教职工的辛勤付出表示感谢，解校长对2026年新学期工作进行了具体部署。一是强化党建引领，提升党建业务融合水平；二是扩大办学规模，构建全员招生工作新格局；三是大力推动人工智能教育教学，抢抓科技革命机遇；四是以落实OBE理念为导向，深化产教融合校企合作；五是提升高校治理效能，落实人才强校，完善学校治理体系，加强干部及师资培训；六是结合合格评估反馈意见整改，加强质量文化建设；七是优化学生管理，提升教育水平，加强学风建设；八是落实发展规划等工作，为学校发展提供保障。2026年是学校高质量发展的关键之年，学校将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，坚持党建思想引领，坚持党建工作和业务工作相融合，秉承“自强、力行、求实、创新”的校训精神，继续发扬合格评估凝聚的直面问题的勇气，攻坚克难的锐气，同心协力的和气，善做善成的底气，做好学校各项工作。

校长解庆林部署学校2026年工作

罗欣董事长在总结讲话中强调，2026年是学校推动高质量发展的关键一年，要坚持“以终为始、以生为本”的办学理念，坚持战略导向，抢抓人工智能机遇，重点抓好招生、人工智能、产教融合等工作，加快推进高质量应用型本科高校建设。围绕学校年度重点工作，罗欣董事长提出要求：

董事长罗欣作总结讲话

一是认清形势，聚焦年度三大核心战略任务。面对新形势新任务，全校上下必须增强责任感、紧迫感和使命感，集中力量抓好重点工作。要全力以赴打赢招生攻坚战，全校管理骨干要坚决摒弃惯性思维，强化责任担当，带头冲锋、主动作为；要敢为人先，大力推动人工智能教育教学，抢抓科技革命机遇，抢占人工智能发展新高地，加快推动人工智能深度融入教学、管理和服务等工作中；要扎实推进OBE理念与产教融合落地见效，坚持以成果为导向优化人才培养体系，推动专业教师既做“教师”更做“工程师”，把“双师双能型”教师队伍建设作为刚性要求，切实提升应用型人才培养质量。

二是深化改革，加快构建与战略目标相匹配的制度机制。董事长强调，战略落地必须以制度为保障，必须建立科学有效、导向鲜明的“指挥棒”机制，确保全校上下思想统一、目标一致、行动协同。要持续优化评价体系，以制度牵引资源配置，以机制改革激发发展活力。全体干部和教职工要主动适应时代变革，不断更新观念、加强学习，把个人成长发展融入学校事业发展大局，以更加昂扬的精神状态、更加务实的工作作风投身学校改革发展实践，强化担当，以实干实绩推动学校高质量发展。