为深化产教融合，提升社会服务能力，促进教育链、人才链与产业链、创新链的有效衔接，2026年3月18日，电子工程学院在敦明楼A513会议室召开“百名教师对接百家企业”工作推进会。学院院长王东云、党委书记梁自珍、院长助理梁晓梅、于飞、各专业教研室主任以及骨干教师参加了会议。会议由梁自珍书记主持。

会上，于飞院长助理首先介绍了学院“百名教师对接百家企业”工作的实施方案和进展情况。方案明确了活动的指导思想、总体目标、主要任务、实施步骤和保障措施。会议强调，此项工程旨在引导广大教师走出校园、深入企业，通过开展技术咨询、联合攻关、员工培训、实习指导等形式多样的合作，精准对接行业产业发展需求，切实提升教师的工程实践能力和科技服务水平，同时也为学生搭建更优质的实习实训与就业创业平台。

王东云院长深刻阐述了实施“百名教师对接百家企业”工作的重要意义。他指出，这是学院主动适应地方经济社会发展新形势、推动应用型人才培养模式改革的关键举措，也是提升学院核心竞争力和服务地方能力的重要途径。他要求全院上下：一是要提高认识，深刻理解“百名教师对接百家企业”工作对于学院发展、教师成长和学生培养的深远影响；二是要精心组织，各教研室要做好宣贯与任务落实，确保活动取得实效，不走过场；三是要务求实效，教师要带着问题、带着课题、带着服务之心深入企业，切实解决实际问题，形成一批高质量的合作成果；四是要注重长效，要建立健全校企合作的长效机制，将“百名教师对接百家企业”工作打造成为学院产教融合的特色品牌。此外，王院长还列举了部分优秀教师代表结合自身前期与企业对接的经历，分享了在项目合作、技术研发、资源共享等方面的经验与感悟，为其他教师提供了宝贵的实践参考。

此次推进会的召开，标志着电子工程学院“百名教师对接百家企业”工作进入了全面实施的新阶段。与会教师纷纷表示，将积极响应学院号召，主动融入地方产业发展大局，努力在服务企业中提升自我，在产教融合中贡献力量，共同谱写学院高质量发展的新篇章。

会议现场