为深入落实学校“百师入百企”专项行动，打造高素质双师双能型教师队伍，深化校企协同育人机制，破解产教融合育人壁垒，今年8月10日至9月10日，机电工程学院专任教师官廷锋赴惠州亿纬锂能股份有限公司潼湖基地，开展为期30天的暑期沉浸式驻企实践，同时统筹做好学院驻企实习学生的日常管理、暖心慰问与服务保障工作。

驻企期间，官廷锋老师坚守岗位职责，兼顾学生实习管理、安全教育保障和教学资源挖掘整理等多项重点工作。他坚持深入企业生产一线，逐一走访学生实习工位，近距离观察学生岗位实操流程，全面掌握学生实习工作状态。同时，他与实习生常态化谈心交流，细致摸排学生在专业实操、岗位适应、日常生活、人际交往等方面遇到的困难与问题，动态跟进实习全过程，精准落实实习过程管控。

针对部分学生存在的职场适应困难、专业与岗位衔接迷茫、职业规划模糊等问题，官廷锋老师结合新能源行业发展趋势与企业岗位需求，开展针对性指导疏导，帮助学生正视实习挑战、调整职场心态、理清职业发展思路，快速融入企业工作氛围与职场节奏。此外，他主动对接企业技术、人事核心部门，深入调研行业前沿技术、岗位能力标准和企业人才需求，积极挖掘企业真实生产项目、技术案例等一线产业素材。

本次驻企实践为学院课堂教学改革、实践课程优化、毕业设计创新积累了鲜活、实用的产业资源，有效打通了产业一线与校园教学的衔接通道。同时，通过沉浸式企业研修，官廷锋老师补齐了工程实践短板，切实提升了实操能力与产业认知，进一步夯实了双师双能型教师专业素养。

此次行动实现了教师能力提升、学生暖心赋能、校企精准对接的三方共赢。下一步，机电工程学院将持续推进教师常态化入企研修工作，深化现代产业学院建设，不断将产业前沿技术、真实项目案例、岗位核心需求转化为优质教学资源，持续优化人才培养体系，全力提升应用型工程技术人才培养质量。

合影留念