为深化“立德树人”根本任务，强化师资队伍思想政治与职业道德建设，11月28日下午，基础教研部在敏思楼D206教室组织开展2025年度教职工师德师风考核工作。本次考核由基础教研部教工党支部书记、师德师风考核小组组长刘映伶主持，基础教研部全体教职工参与并完成现场考核流程。

考核现场(1)

考核启动前，刘映伶书记带领全体教职工集中学习师德师风负面清单，明确教师职业道德是学校育人根基，强调考评需遵循“实事求是、客观公正、问题导向”原则。她强调，本年度考核聚焦三大核心维度：一是压实课堂教育意识形态责任，严禁教学中出现违背党和国家方针政策的言论；二是严守学术规范与信用底线，对抄袭、弄虚作假等行为实行“一票否决”；三是规范师生互动边界，要求严守职业伦理，杜绝利益输送、不正当交际等行为。

考核现场(2)

考核环节中，教职工结合教学日志、学生反馈及教研成果，认真填写自评表与互评表，并同步开展自我反思。未来将持续培育政治素质硬、业务能力强、育人水平高的师资队伍，为学校高质量发展筑牢人才根基。